오렌지마멀레이드

[부당해고 기준 및 구제신청 편] 부당해고란 사용자가 근로자와의 근로계약을 일방적으로 해지하는 것을 뜻하는데요. 요즘 경제가 많이 어려워 왠만한 기업들은 자진 희망퇴직을 받거나 눈치껏 알아서 사표를 쓰게 하고 있지요. 그런데 이런 과정조차 없이 출근을 했더니 책상이 없어져있다거나 당일에 바로 나오지 말라고 전달하거나 부당한 이유로 퇴사를 시키는 경우도 존재하고 있는데요. 오늘은 이런 부당해고 기준과 부당해고 구제신청에 대해 알아볼까 합니다.| 부당해고 기준 및 구제신청 알아두세요 먼저 부당해고 기준에 대해 알아보겠습니다. 일단 가장 기본적으로 구체적인 사유와 정당한 이유 없는 해고 자체가 위법 행위로 간주되고 있습니다. 특히나 회사의 경영상태가 그닥 어렵지 않은 상태임에도 해고를 하게 되면 이또한 부당해..